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伯闻天下名士 共创双赢未来贵州科学院诚招高层次人才

贵州科学院    发布时间:

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????一、酷游娱乐ku

贵州科学院历史可追溯到1935年,历经多次更名、资源整合和隶属关系变动,1958成立中国科学院贵州分院,1978年组建了贵州科学院,是省人民政府直属正厅级事业单位,也是贵州省唯一综合性自然科学研究机构,2012年批准组建贵州省应用技术研究院,与贵州科学院实行两块牌子一个工作班子的管理体制。

贵州科学院是具有多种体制并存的综合性科研机构,院属科研机构16家:贵州省分析测试研究院、贵州省山地资源研究所、贵州省生物研究所、贵州省植物园、贵州省冶金科学研究室、贵州省检测技术研究应用中心、贵州省工程复合材料中心、贵州省建筑材料科学研究设计院有限责任公司、贵州省化工研究院、贵州省冶金化工研究所、贵州省机电研究设计院、贵州省新技术研究所、贵州省电子工业研究所、贵州省新材料研究开发基地、贵州省轻工业科学研究所、贵州省工艺美术研究所。全院在职职工近1300人,其中80%为科研人员。拥有百千万人才工程国家级人选、省核心专家、省管专家、享受政府特殊津贴等各类高层次人才。近年来,先后承担国家“863”、“973”、国家科技支撑计划、国家重点研发计划、国家自然科学基金等各类科技项目,取得一系列科技成果。

经过多年的发展,贵州科学院拥有国际科技合作基地、国家地方联合工程中心、省级人才基地、省级专业人员继续教育基地、高新技术产业创新基地,拥有国家食品(云技术应用)质量监督检验中心、国家工业节能与绿色发展评价中心、智慧农业云、建材云等科技创新平台和技术服务资质分布全省各地的实验室50000平米,植物种质资源保育和科普教育基地占地88公顷,生态观测站占地30000多平米。形成了“理化测试与食品安全、聚合物新型材料、冶金化工与过程工业、生物生态环境资源、智能机械装备、大数据与物联网技术、新型建筑材料、特色食品及天然日化研发、山地旅游资源开发利用与特色旅游产品开发、工程咨询服务”十大优势学科领域,在全省科技创新体系中发挥了重要的支撑作用,成为我省最大的公共综合科技创新平台。

贵州科学院将秉承“科研立院、人才兴院、转化强院”的办院理念,聚焦产业发展的应用技术研究,更好地满足贵州省经济社会发展实际需要,实现科技同经济发展对接,创新成果同产业发展对接,创新项目同科技需求对接,建成贵州省技术创新的人才聚集高地,产学研合作、科研成果转化应用的组织载体、高技术示范企业的孵化基地,科技创新驱动发展的高端智库。

????二、招聘对象和条件

拥护中国共产党的领导,热爱祖国,热爱科研事业,遵纪守法,具备良好的思想政治素质和职业道德,具有扎实的专业知识、较高的学术水平,有较强的团队合作精神,身体健康。

(一) 第一类人才,具有博士研究生学历并取得相应学位的人才:

A层次人才:年龄一般在50周岁以下,具有博士研究生学历并取得相应学位,且具有正高级专业技术职称;

B层次人才:年龄一般在45周岁以下,具有博士研究生学历并取得相应学位,且具有副高级专业技术职称;

C层次:年龄一般在40周岁以下,具有博士研究生学历并取得相应学位。

(二)第二类人才,特需人才,年龄一般在50周岁以下,大学本科及以上学历的专业技术或经营管理骨干领军人才,符合下列条件之一:

1.在国(境)外著名高校、科研机构或国内重点高校、科研机构担任正高级职称,获得国际、国内重要科技奖励,研究方向符合酷游娱乐ku科研发展方向,具有较高行业知名度的专家、学者;

2.具有丰富的产品集成、工艺改进及质量攻关经验,在业界具有较大影响的产品开发人才;承担过相关产业领域的重大项目,能够解决制约产业发展的关键技术和装备难题,带动酷游娱乐ku自主创新、产业升级的产业化人才;

3.具有丰富的工程咨询、设计与总承包经验并以项目经理身份承担过大中型工程项目的咨询、设计或总承包工作,获得过省部级及以上工程咨询、设计、施工等奖励,具有正高级职称、较高行业知名度的工程技术人员;

4.曾在国际国内知名企业和机构担任中高层管理职务,熟悉相关领域业务和规则,具有丰富的战略管理、金融管理、项目规划、市场营销和风险控制等管理经验,在业界有较大影响和良好经营业绩的经营管理人才。

三、 引进人才待遇

(一) 第一类人才,具有博士研究生学历并取得相应学位的人才:

A层次人才,住房补贴50万元、博士津贴800元/月,科研启动经费10万元。

B层次人才,住房补贴45万元、博士津贴800元/月,科研启动经费10万元。

C层次人才,住房补贴40万元、博士津贴800元/月,科研启动经费10万元。进院享受副高级(专业技术七级)职称待遇,3年后尚不能取得副高职称的按其实际岗位聘用。

(二)第二类特需人才,三年内共给予50万元奖励,具体分配方式,按照“一人一策”签订合同时明确。

对于同时满足第一、第二类人才条件,按照第二类人才待遇执行,同时享受省有关待遇。

????四、高层次人才需求领域和方向

详见《贵州科学院及院属单位2020年引进高层次人才需求》(附件1)。

????五、应聘须知

应聘者将个人简历、《贵州科学院引进高层次人才报名表》(附件2)投递至50052878@qq.com。

联系人及联系方式:付占娟、袁 ?俊 ?0851-88642076。

?

附件1 ?贵州科学院及院属单位2020年引进高层次人才需求

附件2 ?贵州科学院引进高层次人才报名表 ?


附件1 ?

贵州科学院及院属单位2020年引进高层次人才需求

序号

引才单位

需求专业

学历

人数

1

贵州省分析测试研究院

计算机科学与技术

博士研究生

不限

2

环境科学与工程

博士研究生

不限

3

公共卫生与预防医学

博士研究生

不限

4

土木工程

博士研究生

不限

5

基础医学,公共卫生与预防医学,临床医学

博士研究生

不限

6

法学类、林学类

博士研究生

不限

7

食品科学与工程、食品质量与安全

博士研究生

不限

8

贵州省山地资源研究所

环境科学与工程

博士研究生

不限

9

地理学

博士研究生

不限

10

贵州省生物研究所

食品科学与工程

博士研究生

不限

11

化学,生物学

博士研究生

不限

12

环境科学与工程

博士研究生

不限

13

园艺学,植物保护

博士研究生

不限

14

贵州省冶金化工研究所

材料科学与工程,化学工程与技术

博士研究生

不限

15

贵州省植物园

林学

博士研究生

不限

16

植物保护

博士研究生

不限

17

作物学,园艺学

博士研究生

不限

18

生物学

博士研究生

不限

19

贵州省化工研究院

农业资源与环境

博士研究生

不限

20

化学工程与技术

博士研究生

不限

21

贵州科学院(机关)

管理学、法学、经济学

博士研究生

不限

22

计算机科学与技术

博士研究生

不限

23

贵州省新技术研究所

计算机科学与技术

硕士研究生及以上

4名

24

贵州科学院及院属单位

特需人才,专业技术或经营管理骨干领军人才

大学本科及以上学历

不限

附件2

贵州科学院引进高层次人才报名表

基本情况

姓 名


性 别


民 族



出生年月


籍贯


学历学位

全日制教育


在职教育


毕业院校及专业

全日制教育


在职教育


身份证号


联系电话


学习及

工作简历


成果和

奖励情



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